Message du DG

Courage et solidarité

Mot de la Présidente et de la Directrice générale

Ce fut une année sans précédent alors que la pandémie mondiale a ravagé les économies et dévasté les communautés. Les organismes membres d’OCASI ont agi avec une détermination et une créativité extraordinaires pour s’assurer que les réfugiés et les immigrants ne soient pas laissés pour compte.

Les services d’établissement des immigrants et des réfugiés ont été jugés essentiels au début d’avril 2020. Notre secteur a confronté de nombreux défis dans la transition à la prestation de services virtuels. La pandémie a révélé de fortes inégalités dans notre société ainsi que dans le secteur, dont la brèche technologique qui défavorise de manière disproportionnée les réfugiés et les immigrants racialisés, ainsi que les organismes et les travailleurs de notre secteur. Dans nos communications avec les gouvernements et dans le dialogue avec les bailleurs de fonds, nous avons appelé à effectuer des investissements ciblés et à adopter de mesures politiques pour remédier à ces inégalités, parmi d’autres.

OCASI a profité de toutes les occasions pour plaider en faveur d’une politique progressiste en matière d’immigration et de réfugiés, dont le maintien des frontières ouvertes pour les demandeurs d’asile et un programme de régularisation pour les personnes sans statut d’immigration. La réponse du gouvernement a été insuffisante. Ces préoccupations continueront de constituer des priorités pour le Conseil. Nous avons proposé des investissements forts et soutenus dans l’établissement et l’intégration. Nous avons demandé un cadre explicite de lutte contre le racisme et les oppressions pour guider les actions et les plans fédéraux et provinciaux en matière d’équité entre les sexes, de pauvreté et de logement.

Le contexte de la pandémie a suscité quelques gains modestes mais importants. Le gouvernement provincial a temporairement suspendu l’attente de 3 mois pour la couverture des soins de santé pour les nouveaux résidents et a étendu certains services de santé pour tout le monde, sans égard à leur statut d’immigration. L’accès aux soins de santé est un droit fondamental. Ces mesures politiques temporaires doivent être élargies et rendues permanentes même au-delà de la pandémie.

Nous nous sommes fait l’écho de la douleur et de la rage collectives de communautés au Canada et en Amérique du Nord face au ciblage des vies des Noirs. Nous nous sommes joints aux efforts de solidarité pour lutter contre les niveaux croissants de xénophobie et de racisme anti-asiatique et de haine antimusulmane. La lutte contre le racisme et la haine et la construction d’un secteur antiraciste sont autant de priorités d’OCASI, tout comme notre engagement d’honorer les traités et de centrer les Premières nations alors que nous apprenons de l’héritage douloureux des pensionnats. Notre nouveau plan stratégique quinquennal sera éclairé par un cadre antiraciste et anti-oppression et par l’engagement collectif à remettre en question le colonialisme de peuplement en cours. Comme toujours, nous continuerons à plaider en tant que Conseil pour une société qui respecte les droits fondamentaux et la dignité de tous les résidents, quel que soit leur statut d’immigration.

Nos organismes membres nous dynamisent, nous inspirent et nous guident. Notre collectif est fort.

– Janet Madume, Présidente

– Debbie Douglas, Directrice générale